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派遣と正社員の大きな違い
不況であっても登録人員はなかなか減らない派遣社員ですが、人気があるというよりは仕方なくという方が最近では多いのではないでしょうか。
私の職場にも派遣社員の方がいます。私も現在出向応援という形で別会社で働いていて、その待遇がよく分かる立場にいます。
派遣社員というと、正社員に比べて単純作業とか、あまり重要でない仕事をまかされるかというと、全くそんなことはありません。仕事の内容・質は正社員と変わらないものが渡されて、要求もされます。社員カードの色とセキュリティ区域への立ち入りが厳しくなること以外、仕事を進める上では差がまったくありません。機密情報も正社員と同じように知りえます。
大きな違いは、やはり給料です。会社が違うので当然といえば当然ですが、同じ仕事をしてもらえる給料が違うというのはどう考えてもおかしな話です。さらに、会社の都合で簡単に派遣期間を調整できます。会社にしてみれば、こんな便利なアイテムはないわけですが、派遣社員としてはたまったものではありません。数年経つと正社員化しないといけなくなるため、どうしても２〜３年で仕事が変わるため、技術の習得はなかなか困難です。
派遣社員の待遇を改善するというのは、現状のシステムからいうとかなり厳しいと思います。それを狙うぐらいなら、全国の派遣社員が徒党を組んで、一斉に退職することを宣言しないと無理でしょう。そんなことをされれば仕事が回らなくなりますので、会社は確実に譲歩します。ただし、数年の間に対応策を考えられて、追い込まれることになると思いますが。派遣社員からの脱却を検討することが一番の解決法だと思われます。
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